VON ERFAHRUNG
GEPRÄGT

Ihr Personaldienstleister in Stuttgart mit Herz und Verstand

Gutes Personal ist für den Erfolg eines jeden Unternehmens von großer Bedeutung. Jeder Arbeitgeber ist angewiesen auf Menschen, die ihren Job mit Leidenschaft ausführen. Gerade in Berufszweigen wie der Pflege, ist die personelle Nachfrage groß. Als Personaldienstleister mit dem Schwerpunkt Pflegebereich helfen wir Ihnen bei der Vermittlung von Fachkräften im Gesundheitswesen.
Wir arbeiten

  • Schnell mit kurzen Reaktionszeiten
  • Flexibel
  • Transparent
  • Gesetzestreu

Unsere Dienstleistungen

Als Experte für Personal bieten wir Ihnen eine Reihe von Services mit einem Schwerpunkt auf der Personaldienstleistung. So umfasst unser Pool mehr als 400 Fachkräfte im Bereich der Pflege. Wir helfen Ihnen mit einer umfassenden Personalberatung dabei, als Arbeitgeber die passenden Mitarbeiter zu finden.

Als Zeitarbeitsunternehmen bieten wir sowohl die Personalvermittlung als auch Modelle der Zeitarbeit an. Daneben können im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung auch Angestellte von uns in Ihr Team übernommen werden. Ebenso ist das genaue Gegenteil möglich: Im Rahmen von Outplacements sorgen wir dafür, dass ausscheidende Mitarbeiter Ihres Unternehmens eine neue Perspektive erhalten.

Daneben sondieren wir laufend den Arbeitsmarkt und arbeiten mit der Bundesagentur für Arbeit zusammen, um stets neue Fachkräfte zu gewinnen zu. So haben schon viele Pflegekräfte ihre Karriere bei uns gestartet.

Wir decken viele Berufszweige ab

Alle wichtigen Berufsbilder der Pflege werden durch uns vertreten. So vermitteln wir examinierte Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger sowie Fachkrankenpfleger. Auch operationstechnische Assistenten (OPA) und Pflegefachkräfte finden Sie bei uns. Dabei erweitern wir unseren Pool an zuverlässigen Arbeitskräften stetig und suchen stetig nach neuem Personal.

Als Arbeitgeber gewähren wir Fachkräften eine ganze Reihe an attraktiven Vorteilen. So bieten wir eine übertarifliche Bezahlung sowie verschiedene flexible Beschäftigungsmodelle. Darüber hinaus profitieren Sie von einer engen Betreuung durch unser Team, das Ihnen bei Fragen und Problemen zur Seite steht. Unser Engagement für unsere Angestellten wird durch die Auszeichnung als Top Arbeitgeber im Mittelstand im Jahr 2019 von Focus Business bestätigt.

Wir sind Ihr Personaldienstleister in Stuttgart und Umgebung

Suchen Sie nach gut ausgebildeten und zuverlässigen Fachkräften in Stuttgart? Dann vertrauen Sie auf unsere langjährige Erfahrung in der Vermittlung von Fachkräften aus der Pflege. Daneben befinden sich in unserem Pool auch Handwerker wie Elektriker, Maler und Heizungsfachkräfte. Damit können Sie auch hier vom Outsourcing an uns profitieren.

Der Begriff der Personaldienstleistung umfasst den gesamten Bereich, der sich mit der Gewinnung und dem Einsatz von geeigneten Arbeitskräften beschäftigt. Personaldienstleistung ist somit unter anderem ein Oberbegriff für Zeitarbeit (Arbeitnehmerüberlassung) oder Personalvermittlung. Wenn Sie zum Beispiel als Arbeitgeber eine Fachkraft im Pflegebereich suchen, Sie aber nicht die Ressourcen haben, um qualifiziertes Personal zu finden, dann übernehmen wir als Personaldienstleister diese Aufgabe für Sie.

Ob die Personaldienstleistung kostenpflichtig ist, hängt davon ab, was Sie mit dem beauftragten Personaldienstleister vereinbart haben. Üblich ist jedoch, dass die Dienstleistung dann kostenpflichtig wird, wenn eine Stelle erfolgreich besetzt wurde. Hat also der Personaldienstleister einen passenden Bewerber für Sie gefunden und wird dieser eingestellt, dann erhält der Personaldienstleister eine Provision. Die Höhe der Provision liegt in der Regel zwischen 20 und 30 Prozent des Bruttojahresgehalts der zu besetzenden Stelle. Auch wenn Sie sich Zeitarbeiter von einem Personaldienstleister kurzfristig leihen, wird eine Leihgebühr fällig.

Personalvermittler sind in den unterschiedlichsten Branchen tätig. Besonders intensiv agieren sie jedoch in Branchen, bei denen ein Fachkräftemangel besteht. Hier ist unter anderem der Pflegebereich zu nennen. Nach einer Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) liegt der Anteil an Arbeitslosen in der Altenpflege auf 100 gemeldete offene Stellen bei 22 Personen. Lediglich in der Kältetechnik ist der Engpass an Fachkräften mit 21 Arbeitslosen auf 100 gemeldete offene Stellen noch größer. Daher gibt es auch viele Personaldienstleister, die sich auf technische Berufe spezialisiert haben.

Wie lange ein Personaldienstleister für die Erfüllung Ihres Wunsches braucht, hängt von Ihren Anforderungen ab. Benötigen Sie beispielsweise kurzfristig für einen bestimmten Zeitraum Personal, so wird Ihnen ein Personaldienstleister innerhalb von kürzester Zeit einen Zeitarbeiter bereitstellen können. Suchen Sie allerdings eine spezialisierte Arbeitskraft für eine Festanstellung, zum Beispiel einen Krankenpfleger, kann dies durchaus mehrere Wochen in Anspruch nehmen, bis der Personaldienstleister einen passenden Bewerber gefunden hat.

Wenn sich Arbeitnehmer bei einem Personaldienstleister bewerben wollen, benötigen sie einen lückenlosen Lebenslauf. Zudem fordern manche Personalvermittler auch ein Motivationsschreiben oder Zertifikate, die besondere Qualifikationen bestätigen. Wenn Sie als Arbeitgeber einen Personaldienstleister beauftragen, dann sollten Sie diesem alle Anforderungen an die Bewerber mitteilen, insbesondere Erfordernisse nach einer Ausbildung oder persönliche Kompetenzen. Weiterhin sollten Sie dem Personalvermittler auch mitteilen, wie viel Gehalt Sie zahlen wollen und wie hoch die wöchentliche Arbeitszeit ist.

Ein guter Personaldienstleister versucht, sowohl auf die Wünsche seiner Mitarbeiter als auch auf die Anliegen seiner Kunden einzugehen. Da dies für Außenstehende oft schwer erkennbar ist, empfiehlt sich ein Blick auf diverse Bewertungsplattformen, um einen ersten Überblick zu erhalten. Ein weiterer Indikator für Seriosität ist die Mitgliedschaft im BAP (Bundesarbeitgeberverband deutscher Personaldienstleister). Zudem gehören zu einem transparenten Auftritt auch das Vorhandensein persönlicher Ansprechpartner und ein vollständiges Impressum, das über die Homepage eingesehen werden kann. 

Wir finden für Sie die passende Fachkraft – im Großraum Stuttgart und deutschlandweit

Diese und viele weitere Stellen aus dem Bereich Handwerk besetzen wir aktuell für Unternehmen in ganz Deutschland:
Kälteanlagenbauer (m/w/d)
Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d)
Klempner / Installateur (m/w/d)
und viele weitere Fachkräfte im Bereich Handwerk!

Diese und viele weitere Stellen aus dem Pflege-Bereich besetzen wir aktuell für Unternehmen in ganz Deutschland:
Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Altenpfleger (m/w/d)
uvm.

Unser Service

Die von Caprivi GmbH Fachpersonal ist ein Personaldienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Baden-Württembergs Landeshauptstadt Stuttgart. Stuttgart ist eine der wirtschaftsstärksten Metropolregionen Deutschlands. Zahlreiche große und kleine, nationale und internationale Unternehmen verschiedener Branchen haben hier ihren Firmensitz. Dies macht Stuttgart zu einem attraktiven Standort für Bewerber, die nach Stellenangeboten suchen und für Personalvermittler. Zu unseren Kernkompetenzen zählen unter anderem die Königsdisziplin Executive Search sowie Arbeitnehmerüberlassung, Zeitarbeit, Personalübernahme und Outplacement. Seit über 12 Jahren bringen wir Arbeitnehmer und Arbeitgeber im Raum Stuttgart zusammen. Unser Service richtet sich dabei insbesondere auf die Handwerks- und die Pflegebranche. Das Büro der von Caprivi GmbH Fachpersonal liegt sehr zentral auf der Königstraße in Stuttgart und ist für Bewerber und Unternehmenskunden aus folgenden Stadtteilen sehr gut zu erreichen:

Bad Cannstatt
Birkach
Botnang
Degerloch
Feuerbach
Hedelfingen
Möhringen
Mühlhausen
Münster
Obertürkheim
Plieningen
Sillenbuch
Stammheim
Stuttgart-Mitte
Stuttgart-Nord
Stuttgart-Ost
Stuttgart-Süd
Stuttgart-West
Untertürkheim
Vaihingen
Wangen
Weilimdorf
Zuffenhausen